Szczegóły ebooka
OCHRONA ZDROWIA W TRYBACH SYSTEMU Gra interesów, wartości i odpowiedzialności na styku prawa, ekonomii i organizacji
Kamila Ćwik
System ochrony zdrowia przypomina skomplikowaną grę, w której stawką jest ludzkie życie i dobro wspólne. Każdy ruch - decyzja prawna, rozwiązanie organizacyjne czy wybór finansowy - niesie konsekwencje odczuwalne zarówno przez pacjentów, jak i przez tych, którzy systemem kierują. W tej grze ścierają się interesy, wartości i odpowiedzialność, a jej reguły nie zawsze są jasne ani sprawiedliwe.
Oddając w ręce Czytelników niniejszą monografię, zapraszam do wejścia za kulisy tej gry. To właśnie tam ujawniają się napięcia między literą prawa a codzienną praktyką, między ograniczeniami ekonomicznymi a ideałami etycznymi, między organizacją a realnymi potrzebami zdrowotnymi społeczeństwa. Zgromadzone w książce analizy prawne, ekonomiczne i organizacyjne prowadzą do wniosku, że zarządzający placówkami medycznymi nie są jedynie tłem dla działań klinicznych, lecz pełnoprawnymi aktorami systemu, od których zależy jego efektywność, sprawiedliwość i bezpieczeństwo. W cieniu głośnych debat o niedoborach kadrowych czy finansowych pozostaje bowiem odpowiedzialność tych, którzy muszą podejmować decyzje łączące prawo, wartości i realia codziennego zarządzania.
Wierzę, że interdyscyplinarne spojrzenie, jakie proponujemy, pozwala uchwycić ten system w jego pełnej dynamice. Łączenie perspektywy prawa, nauk o zdrowiu, ekonomii i zarządzania otwiera przed czytelnikiem szersze horyzonty - pokazuje, że zdrowie publiczne nie jest wyłącznie kategorią medyczną, lecz także prawną, etyczną i organizacyjną. Właśnie w tej różnorodności tkwi szansa na prawdziwe zrozumienie mechanizmów, które kształtują codzienność pacjentów, decydentów i pracowników ochrony zdrowia.
Autorzy tej książki pokazują system w całej jego złożoności - nie tylko opisując przepisy i mechanizmy, ale również odsłaniając ich konsekwencje dla ludzi odpowiedzialnych za funkcjonowanie podmiotów leczniczych. Mam nadzieję, że lektura tej publikacji nie tylko wzbogaci wiedzę, lecz także stanie się inspiracją do refleksji i dyskusji o tym, jak powinien wyglądać system ochrony zdrowia, by lepiej służył człowiekowi.
Kamila Ćwik
Wstęp ... 11
I. Normatywne i etyczne aspekty odpowiedzialności kierownika podmiotu leczniczego w systemie ochrony zdrowia
Kamila Ćwik, Robert Śliwa
Mat czy pat? Rola kierownika podmiotu leczniczego na szachownicy polskiej ochrony zdrowia – analiza normatywna, organizacyjna i etyczna ... 15
1. Wprowadzenie ... 16
2. Kierownik podmiotu leczniczego – instytucjonalna konstrukcja odpowiedzialności ... 17
3. Typologia odpowiedzialności kierownika. Siedem filarów – analiza systemowa ... 20
4. Studia przypadków – rzeczywistość prawna w praktyce ... 34
5. Podsumowanie ... 43
Bibliografia ... 45
Dagny Derewiecka, Kamila Ćwik
Odpowiedzialność kierownika podmiotu leczniczego niebędącego przedsiębiorcą za prawidłowe i zgodne z prawem przygotowanie i przeprowadzenie postępowania o udzielenie zamówienia publicznego ... 49
1. Wprowadzenie ... 50
2. Podmioty lecznicze ... 52
3. Organizacja i funkcjonowanie podmiotów leczniczych niebędących przedsiębiorcami ... 54
4. Odpowiedzialność kierownika podmiotu leczniczego niebędącego przedsiębiorcą za naruszenie przepisów przy udzielaniu zamówień publicznych ... 57
5. Podsumowanie ... 66
Bibliografia ... 67
Paweł Pochodyła
Standardy ochrony małoletnich w placówkach ochrony zdrowia ... 70
1. Wprowadzenie ... 71
2. Czym są standardy ochrony małoletnich? ... 74
3. Kogo dotyczy obowiązek tworzenia standardów? ... 80
4. Kontrola i odpowiedzialność za niewykonanie obowiązków, które nakłada ustawa ... 80
5. Podsumowanie ... 83
6. Uwagi de lege ferenda ... 84
Bibliografia ... 85
Zbigniew Orzeł
Dyrektor medyczny w podmiocie leczniczym ... 88
1. Wprowadzenie i cel pracy ... 89
2. Prawne regulacje zatrudnienia zastępcy kierownika podmiotu leczniczego ds. lecznictwa – dyrektora medycznego i ich konsekwencje ... 89
2.1. Prawne regulacje ... 89
2.2. Konsekwencje ... 90
3. Tradycyjna rola dyrektora medycznego ... 91
3.1. Zabezpieczenie personelu lekarskiego i nadzór nad jego pracą ... 91
3.2. Współpraca z naczelną pielęgniarką ... 92
3.3. Kontraktowanie świadczeń opieki zdrowotnej ... 92
3.4. Udział w tworzeniu receptariusza szpitalnego i przetargach na leki oraz sprzęt medyczny ... 92
4. Wyzwania stojące przed dyrektorem medycznym ... 93
4.1. Zarządzanie strategiczne ... 93
4.2. Zarządzanie procesami leczniczymi (SOP) ... 94
4.3. Ocena efektywności leczenia ... 95
4.4. Zarządzanie jakością ... 96
4.5. Zarządzanie personelem lekarskim – rekrutacja, szkolenia, ocena pracownicza ... 97
4.6. Zabezpieczenie kadry lekarskiej ... 98
4.7. Komunikacja wewnętrzna i zewnętrzna ... 98
4.8. Współpraca z innymi działami medycznymi i niemedycznymi ... 99
4.9. Udział w procesach zakupowych – wdrażanie nowych technologii medycznych i udział w gospodarce lekowej ... 99
4.10. Kontraktowanie świadczeń opieki zdrowotnej ... 100
5. Podsumowanie: dyrektor medyczny, czyli kto? ... 100
Bibliografia ... 101
II. Ekonomiczne uwarunkowania i odpowiedzialność finansowa kierownika w systemie ochrony zdrowia
Robert Śliwa, Kamila Ćwik
Przedawnienie roszczeń NFZ wobec podmiotów leczniczych ...105
1. Wprowadzenie ... 107
2. Działalność lecznicza jako działalność gospodarcza ... 109
3. Przedawnienie w relacjach między świadczeniodawcą a NFZ ... 111
4. Wymagalność roszczenia a bieg przedawnienia ... 113
5. Ramy czasowe kontroli a bieg przedawnienia ... 115
6. Wystąpienie pokontrolne a bieg przedawnienia ... 118
7. Niewykonanie lub nienależyte wykonanie umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej a przedawnienie ... 120
8. Terminy przedawnienia roszczeń ... 121
Bibliografia ... 126
Karol Tarkowski
Ekonomiczno-finansowe następstwa pandemii COVID-19 w sektorze szpitali publicznych – analiza kondycji ośmiu SP ZOZ województwa
lubelskiego w latach 2019–2023 ...131
1. Wprowadzenie ... 132
2. Wpływ pandemii COVID-19 na gospodarkę ... 133
3. Kondycja największych szpitali województwa lubelskiego przed i po pandemii COVID-19 ... 134
4. Podsumowanie i wnioski ... 146
Bibliografia ... 146
Tomasz Wołowiec, Lyubomir Antonov, Katarzyna Jermakowicz, Krzysztof Tokarz
Legal and economic considerations of financial statements from the perspective of managerial decision-making (selected issues) ...148
1. Introduction ... 149
2. Research methodology ... 150
3. Introduction to economic and financial analysis ... 150
4. Accounting and economic and financial analysis in managerial management ...153
5. Difference between financial analysis and accounting ... 157
6. Multidimensional valuation of the company ... 159
7. Efficiency of decision-making and financial processes ... 161
8. Objectives and methods of economic and financial analysis ... 163
9. Financial reporting legal regulations ... 165
10. Financial statements ... 166
11. Conclusions ... 169
Bibliography ... 170
III. Przywództwo i organizacja w systemie ochrony zdrowia – innowacje i zarządzanie kapitałem ludzkim
Mariusz Musiatowicz, Kamila Ćwik
HB-HTA jako narzędzie strategicznego zarządzania innowacjami w szpitalu – doświadczenia i perspektywy rozwoju ...177
1. Wprowadzenie ... 178
2. Znaczenie HB-HTA dla podejmowania decyzji inwestycyjnych ... 179
3. Struktura i metodyka raportu HB-HTA – od analizy do wpływu na wartość w zdrowiu ... 182
4. Bariery wdrożenia i praktyczne ograniczenia stosowania HB-HTA ... 184
5. Potencjał HB-HTA jako praktycznego narzędzia wsparcia decyzji – z perspektywy korzyści i wartości ... 185
6. Podsumowanie i dyskusja ... 187
Bibliografia ... 188
Monika Baryła-Matejczuk, Tomasz Gieroba
Psychologiczne korelaty efektywności kierowniczej w podmiotach leczniczych: kompetencje psychospołeczne, stres zawodowy i odporność
psychiczna ...189
1. Wprowadzenie ... 190
2. Teoretyczne podstawy psychologii kierowania w ochronie zdrowia ... 191
3. Podstawowe kompetencje psychospołeczne w kierowaniu podmiotami leczniczymi ... 193
3.1. Inteligencja emocjonalna ... 193
3.2. Kompetencje komunikacyjne i interpersonalne ... 194
3.3. Umiejętności analityczne i podejmowanie decyzji ... 195
3.4. Kompetencje etyczne i odpowiedzialność zawodowa ... 196
4. Stres zawodowy i jego konsekwencje w środowisku kierowniczym ... 196
5. Odporność psychiczna i mechanizmy adaptacyjne w przywództwie medycznym ... 198
5.1. Podatność na stres i radzenie sobie ze stresem ... 199
5.2. Model dwustylowy Miller ... 200
5.3. Wielowymiarowy model Carvera, Scheiera i Weintrauba ... 201
5.4. Model trójczynnikowy Endlera i Parkera ... 202
5.5. Wsparcie społeczne i sieci profesjonalne ... 203
5.6. Rozwój kompetencji adaptacyjnych ... 203
6. Implikacje praktyczne i rekomendacje ... 204
7. Podsumowanie i wnioski ... 205
Bibliografia ... 206
Michał Kapala, Tomasz Wołowiec, Krzysztof Dyrek, Adam Halemba, Brijeshkumar Bhavsar
Personnel marketing and human resource management ... 210
1. Introduction ... 211
2. Research methodology ... 213
3. The concept of human resource management ... 213
4. The importance of human resource management in the operational and strategic activities of the organization ... 217
5. Practical conclusions ... 222
6. Modern management based on the CEOS model ... 223
7. Own research methodology ... 227
8. Conclusions ... 230
Bibliography ... 232
IV. Lecznictwo uzdrowiskowe i profilaktyka zdrowotna – aspekty prawne, organizacyjne i ekonomiczne
Tomasz Wołowiec, Mariusz Paździor, Kamila Ćwik
Legal and organizational conditions of SPA treatment in Poland ... 237
1. Introduction ... 238
2. Research methodology ... 240
3. Spa treatment – the potential of Polish spass ... 241
4. Current legal status of spa treatment ... 246
5. Legal regulation of the rules of use of spa hospital services ... 248
6. The role of spa treatment in the healthcare system – proposals for change ... 250
7. Conclusions ... 252
Bibliography ... 253
Katarzyna Popik-Konarzewska, Tomasz Wołowiec, Kamila Ćwik
Administrative procedure for obtaining and losing the status of a health resort in poland (selected issues) ... 257
1. Introduction ... 258
2. Research methodology ... 260
3. Status of a health resort LGU or a health protection area ... 260
4. Procedure for granting the status of a health resort municipality ... 263
5. Legal controversy ... 264
6. Loss of spa municipality status ... 267
7. Conclusions ... 269
Bibliography ... 271
Tomasz Wołowiec, Anna Paździor, Urszula Anisiewicz, Krzysztof Dyrek
Spa fee as a specific public tribute related to the natural resources of spa communities ... 273
1. Introduction ... 274
2. Purpose of article, criteria of analysis and research methodology ... 275
3. Spa fee and importance for health spa communities ... 276
4. Fiscal significance of the spa fee ... 279
5. Legal regulations of the spa fee ... 280
6. The spa fee and the emanation of the guarantee of financial independence of the municipality and the principle of adequacy setforth in Article 9 of the European Charter of Local Self-Government ... 283
7. Elements of taxation techniques in relation to the spa fee ... 286
8. Selected issues of collecting the spa fee ... 291
9. Conclusions ... 293
Bibliography ... 294
Wińczysław Jastrzębski
Turnusy leczniczo-profilaktyczne w wojskowych szpitalach uzdrowiskowo-rehabilitacyjnych – uwagi de lege lata i de lege ferenda ....298
1. Wprowadzenie .... 299
2. Turnusy leczniczo-profilaktyczne dla żołnierzy, pracowników i funkcjonariuszy .... 300
3. Oferta turnusów leczniczo-profilaktycznych ... 302
4. Trening antystresowy ... 303
5. Uwagi praktyka ... 306
6. Podsumowanie .... 307
Bibliografia ... 308
- Tytuł:OCHRONA ZDROWIA W TRYBACH SYSTEMU Gra interesów, wartości i odpowiedzialności na styku prawa, ekonomii i organizacji
- Autor:Kamila Ćwik
- ISBN:978-83-67550-32-1, 9788367550321
- Data wydania:2025-10-13
- Format:Ebook
- Identyfikator pozycji: e_4lla
- Wydawca: Lubelska Akademia WSEI