Kategorie
Ebooki
-
Biznes i ekonomia
- Bitcoin
- Bizneswoman
- Coaching
- Controlling
- E-biznes
- Ekonomia
- Finanse
- Giełda i inwestycje
- Kompetencje osobiste
- Komputer w biurze
- Komunikacja i negocjacje
- Mała firma
- Marketing
- Motywacja
- Multimedialne szkolenia
- Nieruchomości
- Perswazja i NLP
- Podatki
- Polityka społeczna
- Poradniki
- Prezentacje
- Przywództwo
- Public Relation
- Raporty, analizy
- Sekret
- Social Media
- Sprzedaż
- Start-up
- Twoja kariera
- Zarządzanie
- Zarządzanie projektami
- Zasoby ludzkie (HR)
-
Dla dzieci
-
Dla młodzieży
-
Edukacja
-
Encyklopedie, słowniki
-
E-prasa
- Architektura i wnętrza
- Biznes i Ekonomia
- Dom i ogród
- E-Biznes
- Finanse
- Finanse osobiste
- Firma
- Fotografia
- Informatyka
- Kadry i płace
- Komputery, Excel
- Księgowość
- Kultura i literatura
- Naukowe i akademickie
- Ochrona środowiska
- Opiniotwórcze
- Oświata
- Podatki
- Podróże
- Psychologia
- Religia
- Rolnictwo
- Rynek książki i prasy
- Transport i Spedycja
- Zdrowie i uroda
-
Historia
-
Informatyka
- Aplikacje biurowe
- Bazy danych
- Bioinformatyka
- Biznes IT
- CAD/CAM
- Digital Lifestyle
- DTP
- Elektronika
- Fotografia cyfrowa
- Grafika komputerowa
- Gry
- Hacking
- Hardware
- IT w ekonomii
- Pakiety naukowe
- Podręczniki szkolne
- Podstawy komputera
- Programowanie
- Programowanie mobilne
- Serwery internetowe
- Sieci komputerowe
- Start-up
- Systemy operacyjne
- Sztuczna inteligencja
- Technologia dla dzieci
- Webmasterstwo
-
Inne
-
Języki obce
-
Kultura i sztuka
-
Lektury szkolne
-
Literatura
- Antologie
- Ballada
- Biografie i autobiografie
- Dla dorosłych
- Dramat
- Dzienniki, pamiętniki, listy
- Epos, epopeja
- Esej
- Fantastyka i science-fiction
- Felietony
- Fikcja
- Humor, satyra
- Inne
- Klasyczna
- Kryminał
- Literatura faktu
- Literatura piękna
- Mity i legendy
- Nobliści
- Nowele
- Obyczajowa
- Okultyzm i magia
- Opowiadania
- Pamiętniki
- Podróże
- Poemat
- Poezja
- Polityka
- Popularnonaukowa
- Powieść
- Powieść historyczna
- Proza
- Przygodowa
- Publicystyka
- Reportaż
- Romans i literatura obyczajowa
- Sensacja
- Thriller, Horror
- Wywiady i wspomnienia
-
Nauki przyrodnicze
-
Nauki społeczne
-
Podręczniki szkolne
-
Popularnonaukowe i akademickie
- Archeologia
- Bibliotekoznawstwo
- Filmoznawstwo
- Filologia
- Filologia polska
- Filozofia
- Finanse i bankowość
- Geografia
- Gospodarka
- Handel. Gospodarka światowa
- Historia i archeologia
- Historia sztuki i architektury
- Kulturoznawstwo
- Lingwistyka
- Literaturoznawstwo
- Logistyka
- Matematyka
- Medycyna
- Nauki humanistyczne
- Pedagogika
- Pomoce naukowe
- Popularnonaukowa
- Pozostałe
- Psychologia
- Socjologia
- Teatrologia
- Teologia
- Teorie i nauki ekonomiczne
- Transport i spedycja
- Wychowanie fizyczne
- Zarządzanie i marketing
-
Poradniki
-
Poradniki do gier
-
Poradniki zawodowe i specjalistyczne
-
Prawo
- BHP
- Historia
- Kodeks drogowy. Prawo jazdy
- Nauki prawne
- Ochrona zdrowia
- Ogólne, kompendium wiedzy
- Podręczniki akademickie
- Pozostałe
- Prawo budowlane i lokalowe
- Prawo cywilne
- Prawo finansowe
- Prawo gospodarcze
- Prawo gospodarcze i handlowe
- Prawo karne
- Prawo karne. Przestępstwa karne. Kryminologia
- Prawo międzynarodowe
- Prawo międzynarodowe i zagraniczne
- Prawo ochrony zdrowia
- Prawo oświatowe
- Prawo podatkowe
- Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych
- Prawo publiczne, konstytucyjne i administracyjne
- Prawo rodzinne i opiekuńcze
- Prawo rolne
- Prawo socjalne, prawo pracy
- Prawo Unii Europejskiej
- Przemysł
- Rolne i ochrona środowiska
- Słowniki i encyklopedie
- Zamówienia publiczne
- Zarządzanie
-
Przewodniki i podróże
- Afryka
- Albumy
- Ameryka Południowa
- Ameryka Środkowa i Północna
- Australia, Nowa Zelandia, Oceania
- Austria
- Azja
- Bałkany
- Bliski Wschód
- Bułgaria
- Chiny
- Chorwacja
- Czechy
- Dania
- Egipt
- Estonia
- Europa
- Francja
- Góry
- Grecja
- Hiszpania
- Holandia
- Islandia
- Litwa
- Łotwa
- Mapy, Plany miast, Atlasy
- Miniprzewodniki
- Niemcy
- Norwegia
- Podróże aktywne
- Polska
- Portugalia
- Pozostałe
- Rosja
- Rumunia
- Słowacja
- Słowenia
- Szwajcaria
- Szwecja
- Świat
- Turcja
- Ukraina
- Węgry
- Wielka Brytania
- Włochy
-
Psychologia
- Filozofie życiowe
- Kompetencje psychospołeczne
- Komunikacja międzyludzka
- Mindfulness
- Ogólne
- Perswazja i NLP
- Psychologia akademicka
- Psychologia duszy i umysłu
- Psychologia pracy
- Relacje i związki
- Rodzicielstwo i psychologia dziecka
- Rozwiązywanie problemów
- Rozwój intelektualny
- Sekret
- Seksualność
- Uwodzenie
- Wygląd i wizerunek
- Życiowe filozofie
-
Religia
-
Sport, fitness, diety
-
Technika i mechanika
Audiobooki
-
Biznes i ekonomia
- Bitcoin
- Bizneswoman
- Coaching
- Controlling
- E-biznes
- Ekonomia
- Finanse
- Giełda i inwestycje
- Kompetencje osobiste
- Komunikacja i negocjacje
- Mała firma
- Marketing
- Motywacja
- Nieruchomości
- Perswazja i NLP
- Podatki
- Poradniki
- Prezentacje
- Przywództwo
- Public Relation
- Sekret
- Social Media
- Sprzedaż
- Start-up
- Twoja kariera
- Zarządzanie
- Zarządzanie projektami
- Zasoby ludzkie (HR)
-
Dla dzieci
-
Dla młodzieży
-
Edukacja
-
Encyklopedie, słowniki
-
Historia
-
Informatyka
-
Inne
-
Języki obce
-
Kultura i sztuka
-
Lektury szkolne
-
Literatura
- Antologie
- Ballada
- Biografie i autobiografie
- Dla dorosłych
- Dramat
- Dzienniki, pamiętniki, listy
- Epos, epopeja
- Esej
- Fantastyka i science-fiction
- Felietony
- Fikcja
- Humor, satyra
- Inne
- Klasyczna
- Kryminał
- Literatura faktu
- Literatura piękna
- Mity i legendy
- Nobliści
- Nowele
- Obyczajowa
- Okultyzm i magia
- Opowiadania
- Pamiętniki
- Podróże
- Poezja
- Polityka
- Popularnonaukowa
- Powieść
- Powieść historyczna
- Proza
- Przygodowa
- Publicystyka
- Reportaż
- Romans i literatura obyczajowa
- Sensacja
- Thriller, Horror
- Wywiady i wspomnienia
-
Nauki przyrodnicze
-
Nauki społeczne
-
Popularnonaukowe i akademickie
-
Poradniki
-
Poradniki zawodowe i specjalistyczne
-
Prawo
-
Przewodniki i podróże
-
Psychologia
- Filozofie życiowe
- Komunikacja międzyludzka
- Mindfulness
- Ogólne
- Perswazja i NLP
- Psychologia akademicka
- Psychologia duszy i umysłu
- Psychologia pracy
- Relacje i związki
- Rodzicielstwo i psychologia dziecka
- Rozwiązywanie problemów
- Rozwój intelektualny
- Sekret
- Seksualność
- Uwodzenie
- Wygląd i wizerunek
- Życiowe filozofie
-
Religia
-
Sport, fitness, diety
-
Technika i mechanika
Kursy video
-
Bazy danych
-
Big Data
-
Biznes, ekonomia i marketing
-
Cyberbezpieczeństwo
-
Data Science
-
DevOps
-
Dla dzieci
-
Elektronika
-
Grafika/Wideo/CAX
-
Gry
-
Microsoft Office
-
Narzędzia programistyczne
-
Programowanie
-
Rozwój osobisty
-
Sieci komputerowe
-
Systemy operacyjne
-
Testowanie oprogramowania
-
Urządzenia mobilne
-
UX/UI
-
Web development
-
Zarządzanie
Podcasty
- Ebooki
- Nauki społeczne
- Administracja
- Sygnaliści w administracji publicznej. Procedura dla pracodawcy
Szczegóły ebooka
Poradnik "Sygnaliści w administracji publicznej. Procedura dla pracodawcy" to praktyczne kompendium, które pomoże wdrożyć procedurę zgłaszania naruszeń prawa. Obowiązek ten wprowadziła nowa ustawa o ochronie sygnalistów.
Zgodnie z ustawą o ochronie sygnalistów wszystkie jednostki z sektora budżetowego zatrudniające co najmniej 50 osób (dotyczy to zarówno pracowników, jak i osób wykonujących pracę w innej formie, np. na podstawie umowy cywilnoprawnej) muszą wdrożyć system zgłaszania naruszeń prawa oraz objąć ochroną osoby zgłaszające takie naruszenia - sygnalistów. Nie dotyczy to jedynie gmin zamieszkałych przez mniej niż 10 000 mieszkańców.
Dla tych wszystkich podmiotów oznacza to:
● stworzenie i wdrożenie całkowicie nowych procedur wewnętrznych określających zasady ochrony sygnalistów,
● powołanie nowego stanowiska (Compliance Officera) w organizacji,
● uruchomienie kanałów wewnętrznych niezbędnych do zgłaszania naruszeń przez sygnalistę, gwarantujących mu bezpieczeństwo przed negatywnymi konsekwencjami dokonania takiego zgłoszenia (np. zwolnienie, wstrzymanie awansu, degradacja, nieprzedłużenie umowy o pracę zawartej na czas określony).
Czego dowiesz się z publikacji "Sygnaliści w administracji publicznej. Procedura dla pracodawcy"?
● Kim jest sygnalista i jakie ma uprawnienia?
● Na czym polega ochrona sygnalisty?
● Jakie są zasady dokonywania zgłoszeń wewnętrznych, zewnętrznych i ujawnienia publicznego?
● Jak prawidłowo stworzyć system zgłoszeń naruszeń prawa?
● Kto powinien zajmować się obsługą zgłoszeń?
● Jak prowadzić postępowanie wyjaśniające?
Publikacja "Sygnaliści w administracji publicznej. Procedura dla pracodawcy" jest doskonałą pomocą w codziennej pracy kierowników jednostek, skarbników, głównych księgowych, a przede wszystkim pracowników działów kadr wszystkich jednostek sektora finansów publicznych.
Autor - Maciej Wnuk
Ekspert - szkoleniowiec i praktyk, który ma ponad 25 lat doświadczenia w dziedzinie przeciwdziałania korupcji. Jest także autorem publikacji z zakresu ochrony sygnalistów, przeciwdziałania korupcji, compliance i etyki. Praktycznie wdrażał systemy sygnalizacyjne i ochrony sygnalistów jako część programów antykorupcyjnych. Problematyką antykorupcyjną zajmował się również jako radny i kontroler w warszawskim samorządzie oraz członek zarządu Transparency International Polska. Od kilku lat szkoli i pomaga wdrażać procedury zgłoszeń wewnętrznych i zewnętrznych oraz systemy antykorupcyjne i compliance w sektorze publicznym i prywatnym.
"Sygnaliści w administracji publicznej. Procedura dla pracodawcy" - atuty publikacji
● Praktyczne omówienie procedury wdrożenia w organizacji systemu dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa.
● Wzory dokumentów związanych z wdrożeniem przepisów ustawy o ochronie sygnalistów.
● Przykłady obrazujące poszczególne zagadnienia
Wykaz skrótów ...................................................................................................................................... 7
Wstęp ......................................................................................................................................................... 9
1. Zakres prawny ustawy ............................................................................................................... 15
1.1. Czym jest naruszenie prawa i jego zgłoszenie ..................................................... 15
1.2. Obowiązkowe dziedziny prawne ............................................................................... 16
1.3. Dobrowolne rozszerzenie katalogu naruszeń ...................................................... 17
1.4. Wyłączenia – ochrona informacji ............................................................................... 19
1.5. Wyłączenia – zamówienia obronne .......................................................................... 20
1.6. Rozszerzenie zakresu zgłoszeń wewnętrznych na wszystkie przepisy .......... 21
2. Warunki ochrony sygnalistów ................................................................................................ 23
2.1. Warunek 1 – określone dziedziny prawne ............................................................. 23
2.2. Warunek 2 – dobra wiara .............................................................................................. 24
2.3. Warunek 3 – kontekst związany z pracą ................................................................. 25
2.4. Warunek 4 – właściwy tryb zgłoszenia ................................................................... 26
2.5. Ograniczenia w zakresie zgłoszenia zewnętrznego i ujawnienia
publicznego ......................................................................................................................... 28
2.5.1. Zgłoszenie zewnętrzne ..................................................................................... 28
2.5.2. Ujawnienie publiczne ........................................................................................ 28
3. Formy ochrony sygnalistów i innych osób ........................................................................ 31
3.1. Ochrona tożsamości ......................................................................................................... 31
3.2. Zakaz działań odwetowych ........................................................................................... 32
3.3. Wsparcie Rzecznika Praw Obywatelskich .............................................................. 35
3.4. Ochrona w postępowaniach prawnych ................................................................... 35
3.4.1. Odwrócony ciężar dowodu ............................................................................. 35
3.4.2. Ochrona przed uciążliwymi postępowaniami ........................................ 36
3.4.3. Uzyskanie dostępu i ujawnienie informacji ............................................. 37
3.4.4. Odszkodowanie i zadośćuczynienie ........................................................... 38
3.5. Kto jeszcze korzysta z ochrony ................................................................................... 39
3.6. Ochrona osoby, której dotyczy zgłoszenie ............................................................. 40
3.7. Ochrona ujawnionego sygnalisty anonimowego ................................................. 41
4. Sankcje .............................................................................................................................................. 43
4.1. Utrudnianie zgłoszeń ...................................................................................................... 43
4.2. Działania odwetowe ........................................................................................................ 43
4
Spis treści
4.3. Ujawnienie tożsamości ................................................................................................... 44
4.4. Zła wiara ............................................................................................................................... 44
4.5. Brak procedury wewnętrznej albo jej wadliwość ............................................... 45
5. Zgłoszenia wewnętrzne w podmiotach publicznych .................................................... 47
5.1. Podmiot prawny i podmiot publiczny ...................................................................... 47
5.2. Obowiązek ustanowienia procedury wewnętrznej ........................................... 49
5.3. Podmiot ustanawiający procedurę ............................................................................ 50
5.4. Integracja dotychczasowych procedur z ustawowymi ..................................... 53
5.5. Wspólne procedury dla jednostek samorządu terytorialnego ...................... 54
5.5.1. Uregulowania dotyczące obsługi wspólnej ............................................. 54
5.5.2. Ustalenie wspólnej procedury zgłoszeń wewnętrznych
w ramach wspólnej obsługi ............................................................................ 56
6. Procedury zgłoszeń wewnętrznych – elementy obowiązkowe ................................ 59
6.1. Wewnętrzne powierzenie zadań ................................................................................ 59
6.1.1. Wewnętrzna jednostka organizacyjna ...................................................... 59
6.1.2. Osoba w ramach struktury organizacyjnej podmiotu ........................ 60
6.1.3. Komu powierzyć zadania wewnętrznie .................................................... 60
6.2. Powierzenie zadań i współpraca z podmiotem zewnętrznym ...................... 61
6.2.1. Przyjmowanie zgłoszeń ................................................................................... 61
6.2.2. Prowadzenie rejestru zgłoszeń wewnętrznych ..................................... 61
6.2.3. Działania następcze ........................................................................................... 62
6.2.4. Odpowiedzialność .............................................................................................. 63
6.3. Sposoby dokonywania zgłoszeń ................................................................................. 63
6.4. Działania następcze ......................................................................................................... 64
6.5. Adres do kontaktu ............................................................................................................ 65
6.6. Obowiązki informacyjne wobec sygnalisty ........................................................... 65
6.6.1. Zasady ...................................................................................................................... 65
6.6.2. Zawartość informacji zwrotnej ..................................................................... 66
6.6.3. Informacje chronione ........................................................................................ 67
6.7. Zgłoszenia anonimowe ................................................................................................... 67
6.8. Informacje o zgłoszeniach zewnętrznych .............................................................. 68
7. Procedury zgłoszeń wewnętrznych – elementy dobrowolne ................................... 71
7.1. Opcja rozszerzająca zakres prawny .......................................................................... 71
7.1.1. Czynniki ryzyka ................................................................................................... 72
7.1.2. Pominięcie zgłoszenia wewnętrznego ...................................................... 72
7.1.3. System zachęt ....................................................................................................... 73
7.2. Określenie uprawnień ..................................................................................................... 73
7.2.1. Uprawnienia właściciela procesu ................................................................ 73
5
Spis treści
7.2.2. Uprawnienia osób prowadzących postępowania wyjaśniające ........ 73
7.3. Katalog dalszych działań następczych ..................................................................... 74
7.4. Wskazanie decydenta ...................................................................................................... 76
7.5. Rozszerzenie ochrony wewnętrznej ......................................................................... 76
8. Wejście w życie procedury wewnętrznej ........................................................................... 79
8.1. Konsultacje .......................................................................................................................... 79
8.2. Podanie do wiadomości ................................................................................................. 80
8.3. Informacja na zewnątrz ................................................................................................. 80
9. Sposoby przyjmowania zgłoszeń wewnętrznych i zewnętrznych .......................... 83
9.1. Poczta elektroniczna ....................................................................................................... 83
9.2. Formularz internetowy .................................................................................................. 84
9.3. Adres korespondencyjny ............................................................................................... 85
9.4. Skrzynka zgłoszeniowa .................................................................................................. 86
9.5. Linia telefoniczna i zgłoszenia ustne ........................................................................ 86
9.6. Bezpośrednie spotkanie ................................................................................................. 88
9.7. Bezpieczna platforma zgłoszeniowa ........................................................................ 89
10. Rejestr i rejestrowanie zgłoszeń wewnętrznych ............................................................ 91
10.1. Zawartość rejestru ............................................................................................................ 92
10.2. Forma i bezpieczeństwo rejestru ............................................................................... 93
10.3. Kwalifikacja i wpisanie zgłoszenia ............................................................................ 94
10.4. Postępowanie z pozostałymi zgłoszeniami ........................................................... 94
10.5. Dodatkowe rejestry .......................................................................................................... 96
11. Ochrona danych osobowych – zgłoszenia wewnętrzne i zewnętrzne .................. 99
11.1. Wymagania .......................................................................................................................... 99
11.2. Ochrona tożsamości sygnalisty ................................................................................... 101
12. Zgłoszenia zewnętrzne w organach publicznych ........................................................... 105
12.1. Organy publiczne .............................................................................................................. 105
12.2. Kanały komunikacji ......................................................................................................... 106
12.3. Integracja dotychczasowych procedur z procedurami dotyczącymi
ochrony sygnalistów ........................................................................................................ 107
12.4. Ocena właściwości organu publicznego .................................................................. 108
12.5. Przekazanie i zbieg właściwości ................................................................................. 109
12.6. Rola Rzecznika Praw Obywatelskich ........................................................................ 110
13. Obowiązki organizacyjne w zakresie zgłoszeń zewnętrznych ................................. 113
13.1. Procedura ............................................................................................................................. 113
13.2. Kwestie bezpieczeństwa ................................................................................................ 115
6
Spis treści
13.3. Kanały komunikacji ......................................................................................................... 115
13.4. Zgłoszenie naruszeń w inny sposób ......................................................................... 116
13.5. Zgłoszenia anonimowe ................................................................................................... 117
14. Obowiązki w zakresie obsługi zgłoszeń zewnętrznych ............................................... 119
14.1. Zgłoszenie niepodlegające rozpatrzeniu ................................................................ 119
14.2. Przekazanie według właściwości ............................................................................... 120
14.3. Rejestr zgłoszeń zewnętrznych .................................................................................. 120
14.4. Działania następcze ......................................................................................................... 123
14.5. Powierzenie postępowania wyjaśniającego .......................................................... 124
14.6. Działania organu związane ze zgłoszeniem .......................................................... 125
14.7. Informacja zwrotna .......................................................................................................... 126
14.8. Dodatkowe elementy procedury ................................................................................ 127
15. Pozostałe obowiązki organów publicznych ...................................................................... 129
15.1. Informacja publiczna o zgłoszeniach zewnętrznych ......................................... 129
15.2. Sprawozdawczość ............................................................................................................. 130
15.3. Przeglądy procedur .......................................................................................................... 130
16. Wzory procedur ............................................................................................................................ 131
- Tytuł: Sygnaliści w administracji publicznej. Procedura dla pracodawcy
- Autor: Maciej Wnuk
- ISBN: 978-83-8268-656-2, 9788382686562
- Data wydania: 2024-08-29
- Format: Ebook
- Identyfikator pozycji: e_41lp
- Wydawca: Infor PL