Szczegóły ebooka

W kręgu zmiany organizacyjnej. Księga jubileuszowa z okazji 45-lecia pracy naukowo-dydaktycznej Profesor Grażyny Osbert-Pociechy

W kręgu zmiany organizacyjnej. Księga jubileuszowa z okazji 45-lecia pracy naukowo-dydaktycznej Profesor Grażyny Osbert-Pociechy

Jan Lichtarski, Stanisław Nowosielski, Czesław Zając red.

Ebook

Monografia stanowi publikację o charakterze jubileuszowym przygotowaną z okazji 45-lecia pracy naukowo-dydaktycznej Profesor Grażyny Osbert-Pociechy na Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu. Książka zawiera słowo od redaktorów i laudację, a także jedenaście rozdziałów, których treść jednoznacznie nawiązuje do zainteresowań naukowych Jubilatki. Poszczególne rozdziały monografii łączy wspólny mianownik: refleksja nad miejscem i znaczeniem zmiany w organizacji, a także nad uelastycznieniem jej funkcjonowania, zatem nad kwestiami, które przez wiele lat pracy naukowej Jubilatki stanowiły dominantę Jej dociekań i dokonań. Tematyka tekstów zebranych w publikacji odzwierciedla rozległość zainteresowań naukowych Profesor Osbert-Pociechy. Autorzy na podstawie własnych doświadczeń, współpracy i znajomości z Panią Profesor przedstawili swój punkt widzenia na zmiany w organizacji przez pryzmat problemów, którymi się interesują

Słowo od redaktorów  7

Laudacja z okazji jubileuszu 45-lecia pracy akademickiej Profesor Grażyny Osbert-Pociechy  9

Część 1. Odkrywanie sekretów warsztatu naukowego Jubilatki

Stanisław Nowosielski: Myślenie problemowe w twórczości naukowej prof. dr hab. Grażyny Osbert-Pociechy 19

Katarzyna Grzesik, Mirosław Moroz: Relacja mistrz–uczeń jako podstawa opieki naukowej nad doktorantami przez Profesor Grażynę Osbert-Pociechę  34

Część 2. Inspiracje na tle zainteresowań naukowych Jubilatki. Spojrzenie wieloaspektowe

Dominika Bąk-Grabowska, Czesław Zając: Zrównoważone Zarządzanie Zasobami Ludzkimi jako pożądany kierunek zmian – inspiracje odnajdywane w dorobku Profesor Grażyny Osbert-Pociechy  47

Renata Brajer-Marczak, Stanisław Nowosielski: Człowiek i zmiana w organizacji procesowej. Problemy angażowania się pracowników w doskonalenie procesów 58

Anna Cierniak-Emerych, Małgorzata Gableta: Uelastycznianie sfery zatrudnienia a bezpieczeństwo zatrudnienia 73

Monika Kwiecińska, Dorota Teneta: System wartości i wzorce myślenia pokolenia Z w kontekście zdolności organizacji do zmian – wyniki badań  83

Anna Marciszewska: Dojrzałość projektowa a zdolność organizacji non profit do zmian 96

Wojciech Misiński: Poziomy zmian instytucjonalno-organizacyjnych w przedsiębiorstwie  108

Jan Skalik: Antropocentryzm w zarządzaniu wewnętrznym ruchem organizacyjnym 121

Agnieszka Sokołowska-Durkalec, Maja Jokiel, Grzegorz Jokiel: Społecznie nieodpowiedzialna zmiana organizacyjna – zarys problemu  137

Małgorzata Trenkner: Ciągłe doskonalenie w przedsiębiorstwie w kontekście niestabilności (zmienności) zatrudnienia 154

 

  • Tytuł: W kręgu zmiany organizacyjnej. Księga jubileuszowa z okazji 45-lecia pracy naukowo-dydaktycznej Profesor Grażyny Osbert-Pociechy
  • Autor: Jan Lichtarski, Stanisław Nowosielski, Czesław Zając red.
  • ISBN: 978-83-67899-13-0, 9788367899130
  • Data wydania: 2024-04-05
  • Format: Ebook
  • Identyfikator pozycji: e_3vk9
  • Wydawca: Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu